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Training

Niederlandetraining

Erfolgsfaktor interkulturelle Verständigung

Bei einer grenzüberschreitenden Veränderung ist es wichtig, zuerst einmal die Werte, die Kultur und das Wesen der Menschen, des Teams oder auch des ganzen Unternehmens zu verstehen. Und diese sind in Deutschland kulturhistorisch bedingt anders als in den Niederlanden. Kenntnisse über die jeweilige Geschäftskultur bringen Ihnen nicht nur Sympathiewerte ein! Sie erleichtern vor allem die Zusammenarbeit, verhindern Irritationen, verringern Widerstände und schaffen somit Geschäftsvorteile.

Fit für die deutsch-niederländische Veränderung

Mein Ziel ist es, Sie und Ihre Mitarbeiter mit Seminaren, Workshops, Webinaren oder Mikrotrainings fit die Veränderung zu machen.

Welches Trainingsziel möchten Sie umsetzen?

  • Deutsche und Niederländer im Spiegel der jeweils anderen. Deutsch-niederländische Kulturdifferenzen verstehen und in Synergien umwandeln.
  • Niederländer kommen von Venus, Deutsche von Mars. Grenzüberschreitend wirksam kommunizieren.
  • Das unschlagbare deutsch-niederländische Team. Effektiv und effizient grenzüberschreitend zusammenarbeiten.
  • Führungsaufgabe Change. Erfolgreich durch deutsch-niederländische Veränderungsprozesse führen.
  • Alle mit an Bord. Konstruktiv mit Widerständen diesseits und jenseits der Grenze umgehen.
  • Fehlerkultur ade. Eine grenzüberschreitende Kultur der Wertschätzung und Mut zur Selbstbestimmung etablieren.

Gefällt Ihnen das? Dann freue ich mich auf Ihren Anruf unter +49 (0)2821 – 400 76 18 oder Ihre E-Mail an kontakt@sym-com.com.